Praca w Finansach i Księgowości: AP/AR/GL, Podatki VAT/CIT, Kontroling/FP&A, Audyt, Payroll, Treasury
Szukasz stabilnej roli w finansach? Prowadzimy rekrutacje na stanowiska księgowe (AP/AR/GL), analityczne i kontrolingowe (FP&A), podatkowe (VAT/CIT), w obszarze audytu, payroll, treasury oraz do centrów SSC/BPO. Transparentne widełki, opieka rekrutera i szybki, merytoryczny proces.
Kategorie ról w finansach i księgowości
Księgowość AP/AR/GL
Faktury kosztowe i sprzedażowe, uzgodnienia rozrachunków, wyciągi bankowe, rezerwy, środki trwałe, zamknięcia miesiąca/kwartału/roku.
Kontroling & FP&A
Budżetowanie i forecast, analiza odchyleń, koszty jednostkowe, P&L/BS/CF, projekty optymalizacyjne i pricing.
Podatki VAT/CIT
Deklaracje i JPK, MDR, WHT, ceny transferowe, wsparcie kontroli, przeglądy podatkowe i doradztwo transakcyjne.
Audyt & Compliance
Audyt wewnętrzny, kontrola SOX/ICS, mapowanie ryzyk, testy zgodności, rekomendacje i monitorowanie wdrożeń.
Payroll & HR Admin
Naliczanie płac, ZUS/PIT-4/PFRON, ewidencja czasu pracy, PPK, raporty kadrowo-płacowe i audyty list płac.
Treasury & Cash Management
Prognoza przepływów, płynność, hedging FX, finansowanie, współpraca z bankami, cash-pooling i covenanty.
Systemy finansowo-księgowe i certyfikacje
Dlaczego warto z Lechia Recruitment?
Transparentne widełki i model
UoP lub B2B, premie roczne i bonusy uznaniowe — wszystko jasno omówione przed rozmową z klientem.
Szybki i merytoryczny proces
Screening → spotkanie merytoryczne → decyzja. Feedback zwykle w 3–7 dni roboczych.
Rozwój i certyfikacje
Wsparcie ścieżek ACCA, CIMA, CFA, szkolenia w systemach ERP/BI, ekspozycja na projekty międzynarodowe.
Przykładowe widełki wynagrodzeń (PL)
Zakresy orientacyjne — różnią się w zależności od lokalizacji, branży, skali organizacji oraz modelu (UoP brutto / B2B netto+VAT).
| Rola | Junior | Mid | Senior/Lead |
|---|---|---|---|
| Księgowy AP/AR | 6–8k | 8–12k | 12–16k |
| Księgowy GL / Specjalista ds. zamknięć | 8–12k | 12–18k | 18–24k |
| Analityk Finansowy / FP&A | 8–12k | 12–20k | 20–28k |
| Specjalista ds. Podatków (VAT/CIT) | 9–13k | 13–22k | 22–32k |
| Audytor Wewnętrzny / Compliance | 9–14k | 14–22k | 22–30k |
| Payroll Specialist | 7–10k | 10–15k | 15–22k |
| Treasury / Cash Manager | — | 16–24k | 24–35k |
Część ofert przewiduje premię roczną, benefity (opieka medyczna, ubezpieczenie, Multisport), programy emerytalne PPK oraz budżet szkoleniowy.
Jak wygląda proces rekrutacji
1. Krótki screening
Preferencje działu (AP/AR/GL, FP&A, podatki), model pracy, wymagania finansowe, języki.
2. Spotkanie merytoryczne
Case z obszaru kandydata: uzgodnienia, analiza P&L/CF, przepisy VAT/CIT, SOX/ICS, Excel/BI.
3. Decyzja i oferta
Uzgodnienie widełek, benefitów i terminu startu. Przejrzyste zasady i wsparcie onboardingowe.
4. Rozwój
Plan certyfikacji (ACCA/CIMA/CFA), szkolenia z ERP/BI, ścieżki lider/ekspert.
Gotowy/a na zmianę? Sprawdź oferty w finansach i księgowości
Przeglądaj ogłoszenia i filtruj po dziale, seniority, systemie pracy i systemach ERP/BI.
Najczęstsze pytania kandydatów
Jakie języki obce są wymagane?
Najczęściej angielski B2 (SSC/BPO, FP&A, audyt). W niektórych procesach mile widziany drugi język (niemiecki, francuski, skandynawskie).
Czy są role w pełni zdalne?
Tak, w szczególności w FP&A i analityce; w księgowości częściej hybrydowo. Model pracy zawsze zaznaczamy w ogłoszeniu.
Czy wymagacie certyfikacji (ACCA, CIMA)?
Niekoniecznie. Certyfikaty są atutem i często wspierane przez pracodawcę (finansowanie egzaminów, dodatkowe dni wolne na naukę).
Jak wygląda sezon zamknięć?
W GL i FP&A intensywniej w okolicach końców miesiąca/kwartału/roku. Firmy stosują rotacyjne grafiki i nadgodziny rozliczane zgodnie z polityką.
Poradnik kariery w finansach — jak zwiększyć szanse
CV i portfolio
- Podkreśl systemy (SAP/Oracle/D365), udział w zamknięciach, automatyzacje (Excel/Power Query/RPA).
- Wyniki: skrócenie DSO/DPO, redukcja błędów, poprawa cash flow, wdrożenia narzędzi BI.
- Dodaj certyfikacje/egzaminy w toku (ACCA/CIMA/CFA) i poziom angielskiego.
Przygotowanie do rozmowy
- Powtórz standardy: rozliczenia międzyokresowe, rezerwy, IFRS/PSR, podstawy VAT/CIT, SOX/ICS.
- Przećwicz case: analiza odchyleń, budżet vs. forecast, reconciliacje, uzgodnienie kont.
- Excel/BI: tabele przestawne, formuły, podstawy DAX; opowiedz o automatyzacjach.