Historie sukcesu — klienci i pracownicy Lechia Recruitment
Wybrane case studies i rekomendacje: masowe rekrutacje, relokacje i legalizacja cudzoziemców, wzrost jakości i obniżenie rotacji, optymalizacja kosztów oraz rozwój kariery pracowników.
Case studies — wybrane realizacje
1) Logistyka — 80 osób w 21 dni (centrum dystrybucyjne)
Wyzwanie: sezonowy szczyt, potrzeba szybkiej rekrutacji i wdrożenia.
Rozwiązanie: kampania sourcingowa, test praktyczny, onboarding 2-dniowy, dowóz pracowników.
Efekt: 95% obsadzenia grafików, spadek braków kadrowych o 60%.
2) Produkcja — stabilizacja jakości i rotacji
Wyzwanie: wysoka rotacja w 1–2 miesiącu, spadek jakości.
Rozwiązanie: mentoring, check-in 14/30 dni, premia jakościowa.
Efekt: rotacja spadła o 32%, reklamacje –18% w 3 miesiące.
3) Budownictwo — relokacja brygady
Wyzwanie: start kontraktu w nowym województwie.
Rozwiązanie: zakwaterowanie, transport i koordynator lokalny.
Efekt: 100% gotowości brygady w 10 dni, bez przestojów.
4) Cudzoziemcy — legalizacja i integracja
Wyzwanie: szybka legalizacja i komunikacja wielojęzyczna.
Rozwiązanie: komplet dokumentów, wsparcie w PESEL/NIP/banku, szkolenia BHP w dwóch językach.
Efekt: 87% retencji po 90 dniach,